- Santiago de ChilePermanente
El/La Jefe de Operaciones lidera y administra los recursos operativos y administrativos del área de postventa, asegurando altos estándares de calidad y continuidad operativa. Su rol es clave para alinear la estrategia de las sucursales con la estrategia general de la empresa, garantizando eficiencia y satisfacción del cliente.
- Oportunidad de liderar la estrategia operativa nacional
- Posibilidad de implementar herramientas de gestión
- Santiago de ChilePermanente
Buscamos un/a Ingeniero Civil o Ejecución Mecánica o carrera a fin titulado para importante compañía proveedor de minería que esté dispuesto(a) a enfrentar el desafío ser Gerente de Operaciones.
- Desarrollo y proyecciones profesionales
- Pertenecer a multinacional, posicionada como principal actor del mercado
- Santiago de ChilePermanente
- Conocimientos de la Operación del CEN y Normativa Técnica Vigente
- Reportabilidad operacional - técnica, costos y disponibilidad de combustibles
- Conocimientos de la Operación del CEN y Normativa Técnica Vigente
- Reportabilidad operacional - técnica, costos y disponibilidad de combustibles
- Santiago de ChilePermanente
Evaluación y desarrollo de oportunidades en proyectos solares. Definir estrategias comerciales.
- Contar con fuertes habilidades de negociación.
- Conocimiento del mercado solar regulaciones y tendencias.
- Santiago de ChilePermanente
Nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Responsabilidad y Seguridad Industrial con un alto grado de liderazgo y compromiso en la seguridad y bienestar del equipo.
La posición requiere experiencia operaciones industriales en el sector de Energía y Recursos Naturales.- Experiencia en seguridad industrial y seguridad de procesos
- Implementación de sistemas de gestión de seguridad de procesos
Otros usuarios se han inscrito también a estas ofertas
- Santiago de ChilePermanenteTrabajo Remoto
Buscamos Ingeniero Civil Mecánico, Metalúrgico o carrera a fin titulado para importante compañía proveedor de minería que esté dispuesto(a) a enfrentar el desafío Ingeniero Consultor de Procesos con experiencia en la industria de Metal Fundido o Minería.
- Proyección Profesional
- Pertenecer a una compañía de categoría mundial, líder en su rubro
- Santiago de ChilePermanenteTrabajo Remoto
Buscamos un/a KAM Tiendas de Conveniencia para liderar la gestión y desarrollo de cuentas clave en el sector Retail. Este rol es ideal para quienes cuentan con experiencia en manejo de distribuidores, inglés fluido y conocimientos en trade marketing.
- Ser parte de una empresa lider en el mercado de bebidas, marketing y eventos.
- Liderar la operación de tiendas de conveniencia a traves de los distribuidores.
- Santiago de ChilePermanente
- Desarrollar negocios dentro de Page Group, en la vertical Page Consulting. Desde la gestión comercial individual y participativa al equipo y otras marcas page, contribuir al crecimiento del negocio con los rangos de rentabilidad esperada, y con el posicionamiento definidos por la marca.
- Cumplir con el presupuesto de venta asignado trimestral
- Oportunidad de crecimiento profesional
- Formar parte de una consultora líder en selección profesional
- Santiago de ChilePermanente
En Michael Page ayudamos a cambiar miles de vidas a diario. Uno de nuestros principales focos es dar un servicio excelente a nuestros candidatos y clientes y generar cada día nuevas oportunidades laborales. La especialización por perfiles y sectores de nuestros consultores es la fórmula ideal para impulsar la carrera profesional de las personas que confían en nosotros.
- Oportunidad de crecimiento profesional
- Formar parte de una consultora líder en selección profesional
- Santiago de ChilePermanente
El rol de Especialista de Recursos Humanos es responsable de gestionar eficientemente los procesos de remuneraciones, administración de personal y selección, aportando análisis de información e iniciativas de mejora, asegurando el cumplimiento de los objetivos del área. Buscamos un(a) persona analítica, proactiva y organizada, con sólida experiencia en administración de personal y gestión de remuneraciones.
- Responsable de la administración de personal, remuneraciones y selección.
- Responsable de apoyar en auditoría, generar análisis de información e informes.