- Región Metropolitana de SantiagoPermanente
Se busca un/a Jefe de Relaciones Laborales para liderar y gestionar todos los aspectos relacionados con las relaciones laborales dentro de una organización industrial/manufacturera. El/la candidato/a ideal deberá ser experto/a en negociaciones colectivas y legislación laboral.
- Ha negociado colectivamente, liderando mesas con sindicatos
- Liderar estructura del área en Relaciones Laborales
- Santiago de ChilePermanente
- Desarrollar negocios dentro de Page Group, en la vertical Page Consulting. Desde la gestión comercial individual y participativa al equipo y otras marcas page, contribuir al crecimiento del negocio con los rangos de rentabilidad esperada, y con el posicionamiento definidos por la marca.
- Cumplir con el presupuesto de venta asignado trimestral
- Oportunidad de crecimiento profesional
- Formar parte de una consultora líder en selección profesional
- Santiago de ChilePermanente
We are looking for professionals with generalist experience in human resources to lead the HR Direction of the company.
- High leadership, innovation and technology skills
- Has directed strategic HR areas and supervises operational and labor relations
- Santiago de ChilePermanente
En Michael Page ayudamos a cambiar miles de vidas a diario. Uno de nuestros principales focos es dar un servicio excelente a nuestros candidatos y clientes y generar cada día nuevas oportunidades laborales. La especialización por perfiles y sectores de nuestros consultores es la fórmula ideal para impulsar la carrera profesional de las personas que confían en nosotros.
- Oportunidad de crecimiento profesional
- Formar parte de una consultora líder en selección profesional
- Santiago de ChilePermanente
Buscamos profesional universitario, Ingeniero Comercial, Psicólogo o afín para asumir el rol estratégico de HRBP Senior.
- Asesoramiento estratégico con know how del área de personas
- Proactividad, mejoras, gestionar el cambio
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- Las CondesTemporal
Buscamos Analista de Recursos Humanos por proyecto inicial de 6 meses, con posibilidades de extensión. El rol tendrá participación en la gestión integral de los procesos de administración de recursos humanos, asegurando que se cumplan las políticas, procedimientos y legislación correspondiente.
- Gestión integral de los procesos de administración de recursos humanos
- Compañía consolidada en el mercado, cargo con proyección y crecimiento
- RancaguaPermanente
Empresa Relacionada a minería Busca Jefe de Recursos Humanos para Rancagua
- oportunidades de crecimmiento desarrollo y generar impacto
- El rol se enfocará en brindar servicios y soporte a los colaboradores/as,
- II Región de AntofagastaPermanente
Buscamos profesional universitario, Ingeniero Comercial, Psicólogo o afín para asumir el rol de HRBP Junior en Zona Norte.
- Apoya en la gestión y ejecución generalista de HR con cliente interno
- Cuenta con habilidades de relacionamiento y foco a resultados
- Las CondesPermanente
Buscamos a un Ingeniero Mecánico o Eléctrico, con al menos 5 años de experiencia en roles similares en Minería. Experiencia en gestión de activos, equipos móviles, mantenimiento, mejora empresarial (business improvement), y la sostenibilidad del negocio. Experiencia en metodologías ágiles como Lean Manufacturing y Lean 5S, etc. Habilidades de liderazgo, colaboración, innovación y trabajo en equipo.
- Asegurar, desarrollar y operar un portafolio de activos y recursos.
- Enlazar la Gestión de Activos, Ingeniería y mejora del negocio, agregando valor.
- AntofagastaPermanente
Buscamos Ingeniero Civil Mecánico, Eléctrico, Industrial, Constructor Civil o carrera afín para
importante compañía minera multinacional, para que cumpla el desafío de ser Superintendente de Ingeniería.- Desarrollo y gestión de proyectos Mina y Planta
- Desarrollo profesional