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Buscamos un Data Engineer con experiencia en Azure y SAP ABAP para liderar integraciones y desarrollo de pipelines de datos en la nube. El rol es clave en proyectos estratégicos y ofrece modalidad híbrida o remota, con contrato indefinido y atractivos beneficios.
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Reportar cierres contables mensuales, cierres contables anuales, impuestos, preparación de los EEFF con sus notas, sus respectivos análisis y respaldos.
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- Santiago de ChilePermanenteTrabajo Remoto
Contador Senior con inglés avanzado para empresa multinacional ubicada en la comuna de Quilicura.
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- Santiago de ChilePermanente
We are looking for a Business Inteligent and Data Scientist with at least 6 years experience in both roles to take on the challenge.
- IT
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Planificar, organizar, coordinar y controlar, las funciones de las distintas unidades y personas de su gerencia. A fin de garantizar el manejo eficiente de los recursos de su cargo, manteniendo un sólido ambiente de control interno, que permita la generación de información útil para la toma de decisiones.
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- Desarrollar negocios dentro de Page Group, en la vertical Page Consulting. Desde la gestión comercial individual y participativa al equipo y otras marcas page, contribuir al crecimiento del negocio con los rangos de rentabilidad esperada, y con el posicionamiento definidos por la marca.
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- RancaguaPermanente
Buscamos un/a Ingeniería en Minas o profesional con carrera a fin titulado para importante compañía proveedora a la minería dispuesto(a) a enfrentar el desafío de ser Jefe de Calidad.
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Importante empresa multinacional del rubro educacional superior, con sólida presencia en Latinoamérica, está en búsqueda de Asesores/as Comerciales de alto nivel para potenciar su expansión.
Esta es una oportunidad única para formar parte de una organización innovadora y en crecimiento, con un equipo colaborativo, enfoque estratégico y alcance internacional.
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- Puerto MonttPermanente
Buscamos profesionales de las carreras de Ingeniería comercial, administración o similar, con sólida experiencia en Recursos Humanos, para asumir el desafío de Subgerente de Administración de Personal y Remuneraciones.
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