- Las CondesPermanente
HRBP will be responsible for advising business areas and implementing human resources strategy. This key role in the energy sector will be based in Las Condes.
- You have experience in all HR subsystems and advanced English skills.
- Be part of a solid organization that is well positioned in the market.
- Santiago de ChilePermanente
El/la Gerente de Ventas será responsable de liderar y gestionar las estrategias comerciales para maximizar las oportunidades de negocio en el sector de proveedores para la minería.
- Acceso directo a clientes estratégicos.
- Empresa en crecimiento con foco tecnológico.
- Santiago de ChilePermanente
Buscamos un Consultor ABAP con foco en Ingeniería de Datos, que combine la capacidad de desarrollo en SAP ABAP con experiencia sólida en el tratamiento, extracción, transformación y análisis de datos. Este rol es clave para impulsar la explotación de datos en proyectos estratégicos, integrando SAP con arquitecturas modernas de datos y microservicios.
- IT
- IT
- Santiago de ChileTemporal
Para importante empresa del rubro de energía, busca un profesional para un proyecto de envergadura.
Con conocimientos en normas ISO 31000 relacionada a la gestión de riesgos. y 22301:2020 sobre gestión de BCP.- Para importante proyecto se requiere un Analista de Riesgo y cambio climático
- Importante empresa del rubro de Energía busca profesional
- Santiago de ChilePermanente
Buscamos un/a Ingeniero Civil Ingeniería Civil (especialidad mecánica, procesos, eléctrica, industrial, o carrera a fin titulado para importante compañía minera de oro dispuesto(a) a enfrentar el desafío de ser Gerente Control de Proyectos.
- Pertenecer a importante compañía minera internacional.
- Desarrollo profesional
- Santiago de ChilePermanenteTrabajo Remoto
Buscamos Ingeniero Civil Mecánico, Metalúrgico o carrera a fin titulado para importante compañía proveedor de minería que esté dispuesto(a) a enfrentar el desafío Ingeniero Consultor de Procesos con experiencia en la industria de Metal Fundido o Minería.
- Proyección Profesional
- Pertenecer a una compañía de categoría mundial, líder en su rubro
- Santiago de ChilePermanente
El rol de Especialista de Recursos Humanos es responsable de gestionar eficientemente los procesos de remuneraciones, administración de personal y selección, aportando análisis de información e iniciativas de mejora, asegurando el cumplimiento de los objetivos del área. Buscamos un(a) persona analítica, proactiva y organizada, con sólida experiencia en administración de personal y gestión de remuneraciones.
- Responsable de la administración de personal, remuneraciones y selección.
- Responsable de apoyar en auditoría, generar análisis de información e informes.
- Santiago de ChileTemporal
Para importante empresa multinacional estamos en búsqueda de un Analista de compensaciones y beneficios:
- Importante empresa multinacional
- Trabajar en una empresa lider en el rubro
- Santiago de ChilePermanente
Buscamos un/a Ingeniero Civil Industrial, Ingeniería Civil en Civil Mecánico, Constructor Civil o carrera a fin titulado para importante compañía proveedora a la minería dispuesto(a) a enfrentar el desafío de ser Ingeniero Senior Estudios/ Mecánica-Piping.
- Desarrollo de Carrera profesional
- Ser parte del Staff de la compañía
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- IV Región de CoquimboPermanente
El/la Gerente de la IV región será responsable de liderar las operaciones comerciales y administrativas de la sucursal, asegurando el cumplimiento de los objetivos estratégicos. Este rol clave en la industria y requiere habilidades sólidas en gestión de equipos comerciales y enfoque en resultados.
- Liderar la operación en la IV región
- Desarrollo de carrera profesional
- ChilePermanente
Como HR Business Partner serás responsable de liderar la estrategia de gestión de personas, integrando las mejores prácticas regionales de LATAM a la operación local. El rol requiere fuerte capacidad de influir, desafiar y proponer iniciativas de transformación cultural y organizacional.
- Liderar la estrategia de RR.HH. con participación activa en proyectos.
- Compañia global lider en la industria de aromas y sabores.
- ChilePermanente
Buscamos un/a KAM Senior para desempeñarse en el área de ventas dentro del sector industrial y manufacturero. La persona seleccionada será responsable de gestionar y desarrollar relaciones comerciales estratégicas.
- Estabilidad Laboral
- Participar en una empresa con posicionamiento técnico y respaldo internacional
- ChilePermanente
El puesto de Subgerente de Relaciones Laborales requiere a un/a profesional con experiencia en la gestión de relaciones laborales para el sector salud privada, provenientes de compañías altamente sindicalizadas. Este rol es fundamental para promover relaciones de confianza y asegurar el coumplimiento normativo.
- Experiencia en sectores regulados, con alta tasa de sindicalización.
- Manejo de presupuesto y liderazgo de la negociación colectiva.
- AntofagastaPermanente
Buscamos un/a Gerente de Relaciones Laborales altamente calificado/a para liderar y administrar las relaciones laborales para nuestro cliente, empresa de servicio a la minería. La posición requiere una persona con habilidades en negociación, gestión y buenas prácticas organizacionales.
- Experiencia en dirección estratégica de Relaciones Laborales
- Cuenta con reconocimiento y buenas prácticas alineadas al área