vacantes de Metropolitana De Santiago de Ventas B2B en Minería & Energía - Recursos Humanos - TI - Ventas en Chile

El puesto de Líder Proyectos HR & Atracción de Talentos busca a un/a profesional motivado/a para liderar iniciativas de recursos humanos y atraer a los mejores talentos. Será responsable de implementar estrategias alineadas con los objetivos organizacionales.

El cargo de Business Developer requiere de un/a profesional con habilidades para desarrollar y gestionar relaciones comerciales en el sector de transporte y distribución. El objetivo principal será impulsar las ventas, cumpliendo con las metas establecidas en la ciudad de Santiago.

Buscamos Ingeniero Civil Mecánico, Metalúrgico o carrera a fin titulado para importante compañía proveedor de minería que esté dispuesto(a) a enfrentar el desafío Ingeniero Consultor de Procesos con experiencia en la industria de Metal Fundido o Minería.

Buscamos un Consultor ABAP con foco en Ingeniería de Datos, que combine la capacidad de desarrollo en SAP ABAP con experiencia sólida en el tratamiento, extracción, transformación y análisis de datos. Este rol es clave para impulsar la explotación de datos en proyectos estratégicos, integrando SAP con arquitecturas modernas de datos y microservicios.

El rol de HRBP (HR Manager) - INGLÉS AVANZADO está orientado a liderar y gestionar las estrategias de recursos humanos para la industria de servicios a la minería. Se busca un/a profesional capaz de alinear los objetivos organizacionales con las necesidades del talento y performance. La base es Santiago con viajes semana por medio de 2 a 3 días al norte.

Buscamos KAM para liderar prospección y desarrollo comercial B2B en educación ejecutiva, gestionando cuentas clave y generando nuevas oportunidades con clientes C-Level en una empresa líder en Latinoamérica.

Nos encontramos en la búsqueda de un Consultor de Desarrollo de Negocios IT con foco 100% hunter, orientado a la generación autónoma de oportunidades comerciales y a la construcción de relaciones de largo plazo con nuevos clientes.

• Desarrollar negocios dentro de Page Group, en la vertical Page Consulting. Desde la gestión comercial individual y participativa al equipo y otras marcas page, contribuir al crecimiento del negocio con los rangos de rentabilidad esperada, y con el posicionamiento definidos por la marca.
• Cumplir con el presupuesto de venta asignado trimestral

El rol de Especialista de Recursos Humanos es responsable de gestionar eficientemente los procesos de remuneraciones, administración de personal y selección, aportando análisis de información e iniciativas de mejora, asegurando el cumplimiento de los objetivos del área. Buscamos un(a) persona analítica, proactiva y organizada, con sólida experiencia en administración de personal y gestión de remuneraciones.

Nos encontramos en búsqueda de Jefe de soporte TI para liderar equipo de soporte de forma presencial 100% junto a cliente socio ubicado en Mejillones, Antofagasta.

El Subgerente de Venta a Terceros será responsable de liderar y ejecutar estrategias comerciales enfocadas en la venta a terceros dentro del sector retail. Esta posición requiere habilidades analíticas, manejo de herramientas tecnológicas y capacidad para gestionar relaciones comerciales efectivas.

Buscamos un/a Ingeniero Civil Industrial, Ingeniería Civil en Civil Mecánico, Constructor Civil o carrera a fin titulado para importante compañía proveedora a la minería dispuesto(a) a enfrentar el desafío de ser Ingeniero Senior Estudios/ Mecánica-Piping.