- Santiago de ChilePermanente
Buscamos un/a Ingeniero Civil Industrial, Ingeniería Civil en Civil Mecánico, Constructor Civil o carrera a fin titulado para importante compañía proveedora a la minería dispuesto(a) a enfrentar el desafío de ser Ingeniero Senior Estudios/ Mecánica-Piping.
- Desarrollo de Carrera profesional
- Ser parte del Staff de la compañía
- Santiago de ChilePermanente
Para importante empresa multinacional de Ingeniería, estamos buscando un Abogado/a junior, donde sus principales funciones serán:
- Oportunidad laboral estable en empresa multinacional
- Experiencia minima 2 años.
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- Santiago de ChileTemporal
Importante empresa cliente, requiere contratar a Implementador de Norma ISO por proyecto de 8 meses aproximadamente.
- Importante cliente
- Cliente del rubro de energía
- Santiago de ChilePermanente
Estamos en busca de un/a Responsable de Calidad para el proyecto. Este papel requiere habilidades excepcionales en la gestión de la calidad y supervisión de proyectos en la industria de Energía y Recursos Naturales.
- Implementación y mantenimiento de un plan de calidad de los proyectos
- Levantar desviaciones a los planes de calidad
- III Región de AtacamaPermanente
Buscamos un/a Ingeniero Civil o Ejecución Mecánico titulado o carrera a fin para importante compañía proveedor de minería que esté dispuesto(a) a enfrentar el desafío ser Superintendente de Mantenimiento Equipos Movimiento de Tierra.
- Desarrollo y gestión de proyectos
- Desarrollo profesional
- Santiago de ChilePermanente
Se busca un/a Cost Estimator para el sector de Energía . El/la candidato/a ideal será responsable de la precisión y la eficiencia de las estimaciones de costos para este importante proyecto en Santiago.
- Preparación de estimaciones de costos
- Contribuir en la identificación y evaluación de los posibles riesgos financieros
- Santiago de ChilePermanente
We are looking for professionals with generalist experience in human resources to lead the HR Direction of the company.
- High leadership, innovation and technology skills
- Has directed strategic HR areas and supervises operational and labor relations