- Santiago de ChilePermanente
Para importante empresa multinacional de Ingeniería, estamos buscando un Abogado/a junior, donde sus principales funciones serán:
- Oportunidad laboral estable en empresa multinacional
- Experiencia minima 2 años.
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- Santiago de ChilePermanente
Estamos en busca de un/a Responsable de Calidad para el proyecto. Este papel requiere habilidades excepcionales en la gestión de la calidad y supervisión de proyectos en la industria de Energía y Recursos Naturales.
- Implementación y mantenimiento de un plan de calidad de los proyectos
- Levantar desviaciones a los planes de calidad
- Santiago de ChilePermanente
Estamos buscando un/a Subgerente de Crédito y Cobranza capaz de estructurar y desarrollar el área y al equipos de Crédito y Cobranza con el objetivo de aumentar y optimizar la recaudación manteniendo un excelente relacionamiento con los clientes.
- Impulsa tu carrera desarrollando un área nueva
- Interesante proyecto de largo plazo
- Santiago de ChilePermanente
Buscamos a Ingeniero Comercial, Contador Auditor, Civil o a fin con experiencia como líder del área de Administración y Finanzas para tomar el rol de Subgerente de Administración y Finanzas de una empresa industrial que está en un importante desarrollo y crecimiento, que tenga el deseo de contribuir con su experiencia, conocimiento y competencias a empujar un cambio cultural y desarrollar proceso que permitan acompañar su crecimiento.
- Te interesan los proyectos de transformación y cambio
- Gustas de ambientes dinámicos que propiecen buen clima y desarrollo
- Santiago de ChilePermanente
Buscamos profesionales Psicólog@s, Ingenier@s comerciales o carreras afín para tomar el desafío de Gerente de Personas.
- Diseñar y liderar la implementación de estrategias del área
- Impulsar proyectos estratégicos de desarrollo a nivel corporativo
- Región Metropolitana de SantiagoPermanente
Se busca un/a Jefe de Relaciones Laborales para liderar y gestionar todos los aspectos relacionados con las relaciones laborales dentro de una organización industrial/manufacturera. El/la candidato/a ideal deberá ser experto/a en negociaciones colectivas y legislación laboral.
- Ha negociado colectivamente, liderando mesas con sindicatos
- Liderar estructura del área en Relaciones Laborales