Calidad y experiencia en reclutamiento

Mi experiencia con Carmen Gloria fue excelente. Es una persona que inspira confianza desde el primer contacto y demuestra un interés genuino en el éxito del cliente. Valoro mucho su comunicación cercana, su proactividad y la transparencia con la que manejó todo el proceso, lo que generó una percepción muy positiva del servicio.

El proceso para la posición de superintendente de metalurgia representó un gran desafío debido al nivel de especialización requerido. Considero que Michael Page cumplió con los tiempos esperados y destaco la rapidez en las respuestas, así como la constante insistencia para mantener el flujo del proceso. Si bien hubo algunas demoras internas por parte nuestra, principalmente por la dificultad de coordinar entrevistas técnicas con los gerentes responsables, en general el proceso se manejó de forma eficiente y profesional.

Asesor Senior Desarrollo Organizacional

CONSULTOR: Carmen Gloria Araya

La comunicación con Amanda Durán ha sido fluida y directa, y el servicio en general ha sido rápido y efectivo. La calidad de los candidatos ha sido adecuada y han cumplido con nuestras expectativas.

Considero a Michael Page un partner estratégico en la contratación de talento especializado en el sector energía. Valoro especialmente la transparencia y la rapidez en la gestión, el conocimiento que tienen del mercado eléctrico, así como el servicio cercano y eficiente que nos brindan.

Jefe de Gestión de Margen del Sector Energético

CONSULTOR: Amanda Durán

María José comprendió muy bien la estructura y las necesidades de mi empresa, que, al ser mediana, cuenta con recursos y herramientas más limitados que una multinacional. Me pareció muy acertado su criterio al presentarme tres candidatos con perfiles diferenciados. Este enfoque me permitió evaluar diferentes alternativas y noté que María José siguió de cerca lo conversado en la etapa inicial.

En cuanto a su actitud y profesionalismo, destacó por ser especialmente cuidadosa y atenta. A pesar de enfrentar algunas dificultades físicas para hablar fluidamente, demostró gran capacidad y profesionalismo, lo cual valoro mucho. El proceso fue ágil y la comunicación con ella fue fluida en todo momento. Además, priorizó la calidad sobre la velocidad, y los perfiles presentados estaban bien diferenciados y alineados con lo que necesitábamos.

Tras esta experiencia con María José, considero volver a trabajar con la firma en futuras búsquedas. Para mí, es clave que un headhunter conozca la cultura de mi empresa para garantizar un buen fit entre el candidato y la organización. También valoro que el consultor se involucre en el proceso y brinde una recomendación sobre quién tiene el mejor ajuste con mi empresa.

Estoy satisfecho con el proceso llevado a cabo por María José y sigo considerando a Michael Page como una de las principales consultoras con las que trabajo. Además, el reporte de remuneraciones y la consultoría de mercado son un gran valor agregado y factores clave en mi decisión de seguir colaborando con Michael Page.

Gerente General del Sector Consumo Masivo

CONSULTOR: María José Bachelet

Mi experiencia con José Valencia fue muy positiva. Desde el inicio del proceso, se destacó por su agilidad, cercanía y capacidad de respuesta, lo cual fue especialmente valioso considerando que se trataba de una búsqueda que ya venía abierta y que necesitábamos cerrar con rapidez.

Durante la reunión de levantamiento del perfil, la comunicación fue directa, clara y eficiente. José comprendió rápidamente las necesidades del puesto y propuso una dinámica de trabajo ágil, cumpliendo con los plazos acordados y entregando a los candidatos dentro del tiempo estimado.

En general, valoro mucho la comunicación, la comprensión del perfil y el cumplimiento de los tiempos por parte de José. El servicio fue profesional y oportuno, y la información que se nos brindó fue muy útil para tomar decisiones. Destaco también el compromiso del equipo para reaccionar ante contingencias y mantener un trabajo de calidad.

HR Business Partner del Sector Seguros

CONSULTOR: José Valencia

Alejandra siempre se mostró proactiva, disponible y con una comunicación ágil y fluida. Además, valoro mucho que se hiciera accesible para el hiring manager, algo que fue fundamental considerando la naturaleza del perfil que estábamos buscando.

Respecto a los candidatos presentados, la calidad del talento fue mejorando a medida que tuvimos reuniones y fuimos haciendo ajustes. Alejandra supo explicar con claridad por qué ciertos perfiles sí o no eran viables, lo que también ayudó a que el hiring manager flexibilizara algunos criterios. Se cumplieron los tiempos establecidos y el proceso avanzó de manera ordenada. Algunas posiciones no se concluyeron, pero esto se debió a decisiones internas, como una reestructuración organizacional que llevó a cancelar una de las vacantes.

Quedé muy satisfecha con el servicio recibido y valoro de forma muy positiva el acompañamiento que nos brindó Alejandra durante todo el proceso.

También quiero destacar que la información de mercado que recibimos es altamente valiosa para nuestro equipo. Agradezco especialmente la entrega de estudios salariales actualizados por país, ya que nos permite anticiparnos a procesos internos de compensación y ahorrar tiempo valioso en la toma de decisiones.

Manager Talent Acquisition Latam del Sector Lifescience

CONSULTOR: Alejandra Anzieta

La comunicación con Carla fluyó muy bien desde el inicio. Supo comprender nuestras necesidades y fue ajustando la búsqueda de manera efectiva. El proceso de ajuste fue mejorando progresivamente en cuanto a la calidad de los candidatos, con cada iteración se notó una mejora significativa.

La candidata final fue presentada en la segunda shortlist, lo que demuestra que hubo una buena capacidad de respuesta y adaptación. En cuanto a los tiempos, manejábamos una semana y media para recibir candidatos, y todo estuvo dentro de lo esperado. Además, se ajustaron fechas y deadlines para poder cumplir con los tiempos internos de la empresa, lo cual fue muy valorado.

Quedé muy satisfecha con el proceso y con la atención de Carla. Reafirmo que Michael Page sigue siendo uno de nuestros partners clave en la selección de talento.

Talent Attraction Leader del Sector Energético

CONSULTOR: Carla Guillén